Contato do RH (via telefone ou meet), entrevista técnica (via telefone ou meet) contando vivência na área de agilidade e entrevista técnica com o cliente. Na entrevista com o cliente você também conta sobre sua experiência.

O processo foi simples e bem direto ao ponto, a recrutadora que diga-se de passagem é um poço de gentileza e cordialidade, marcamos um horário no Microsoft teams, e ela me direcionou uma pergunta aberta e abrangente sobre a minha trajetória, certificações e especialização.