Einige Tage nach der Bewerbung direkt eine Einladung zu einem Bewerbungsgespräch bekommen. Das Skype-Gespräch war mit einem Mitarbeiter des Fachbereichs und einer Mitarbeiterin der HR-Abteilung. Zuerst eine kleine Vorstellungsrunde, dann begannen die Fragen. Wenig Fragen zur Eignung/Können, viele persönliche Fragen zum Charakter. Sehr lockere Gesprächspartner, angenehm. Humor war erwünscht.

Bei dem Vorstellungsgespräch handelte es sich um ein Einzelinterview vor Ort mit 2 Kollegen der Abteilung. Schon die Begrüßung verlief unprofessionell; die Kollegen liefen an mir vorbei und begrüßten einen anderen Kandidaten den sie fälschlicherweise für mich hielten. Nachdem die Verwechselung geklärt war, gingen wir in ein Büro für das persönliche Gespräch. Zunächst stellten sich die Kollegen selbst vor und erklärten ihren Arbeitsbereich. Danach führte ich durch die wichtigsten Stationen in meinem Lebenslauf. Die Rückfragen der Kollegen zeigten mir, dass mein Lebenslauf vorab nicht gesichtet wurde. Fachliche Fragen wurden auch nicht gestellt. Vielmehr wurden persönliche Fragen gestellt, die darauf abzielten, wie gut wir im Team zusammenarbeiten. Allerdings waren die Fragen meiner Meinung nach unzureichend. Die im Anschluss gesendete Standardabsage kam nicht überraschend. Alles in allem ein sehr enttäuschendes, unprofessionelles Interview.