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      Entrevista para Elevator General Manager Graduate Programmer

      12 de dez. de 2020
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Elevator General Manager Graduate Programmer da empresa Hilton

      Entrevista para Elevator General Manager Graduate Programmer

      17 de mar. de 2023
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista difícil

      Candidatura

      Fiz uma entrevista na empresa Hilton.

      Experiência positiva
      Entrevista difícil

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Hilton em abr. de 2019

      Entrevista

      The process took a lot of time around 2 months, Generally the are 5 stages in which each stage they cut the number of applicants, firstly a test, then recorded interview after that a live interview ending up with an assessment center.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What does leadership means to you ?
      Responder à pergunta

      Entrevista

      The whole process is 5 rounds, the final one of which is a 2-day online assessment centre. The assessment centre consists of 5 tasks, group or individual including presentation, business analysis, and interview.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Why Hilton and this programme?
      Responder à pergunta

      Entrevista para Elevator General Manager Graduate Programmer

      20 de fev. de 2019
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela Hilton em jan. de 2019

      Entrevista

      I first had to apply sending my CV, then went through a long list of games and a video recorded interview. Subsequently I was supposed to have a a skype but the person on the other side did not show up so I had to contact them to reschedule. Then I was invited to the Assessment Centre but they then decided to merge assessment centres with other regions and made a new cut un-inviting half of us. For a big company which supposedly has a proper HR department it looks very unprofessional and low quality work, specially compared to their means.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell me about a time you had to connect with people and it was difficult? Tell me about a time where you had to persevere to achieve a goal?
      Responder à pergunta