Processo di selezione un po' lungo, ma ben strutturato e articolato. I primi step sono stati fatti online, si è poi passati ai colloqui di gruppo e infine a quello individuale.

Contattato da Adecco per effettuare Assessment in presenza dopo video colloquio e prima ancora video intervista in inglese. Lunedì 25 maggio Assessment di gruppo ed inviduale a Firenze. Poi dopo dovremmo, se passiamo, fare una formazione a Roma.