Perguntas de entrevista da empresa KAS Bank

Procedure bestond uit tweemaal een interview met twee personen en vervolgens nog een gesprek over de arbeidsvoorwaarden. De interviews waren over het algemeen vrij ontspannen, aangezien het ook over jouw als persoon ging en niet allemaal over de functie.

Positief 1e gesprek, terugkoppeling daarover liet even op zich wachten omdat de manager van de 2 aanwezigen op vakantie was. 2e gespreonk vervolgens ingepland, en nadat de baan telefonisch zo'n beetje toegekend was is daar 2.5 week later met definitief uitsluitsel op teruggekomen. Vreemde gang van zaken door de desbetreffende (interim) IT manager. Een kandidaat niet aannemen is een goed recht, maar het komt ronduit onbeschoft over 4x definitief besluit uit te stellen (dwz iemand aan het lijntje houden, maar in de tussentijd alsnog een andere kandidaat spreken - eigen hachje eerst in ultima forma). Gesprekken op zichzelf zijn prima, maar verwacht geen tijdige of professionele terugkoppeling daarover of dat men zich houdt aan afspraken.