Es war eine 2 Runde Vorstellungsgespräch. Dabei wurde im ersten Treffen sowohl die Stelle als auch die Verantwortlichkeiten präsentiert. Bereits bei der ersten Runde wurde sehr Stark thematisch nachgefragt, was Entscheidungsfähigkeit der Arbeitsuchende ist. Es wurden auch viele technischen Fragen gestellt. Normalerweise bin ich daran von den zweiten Runde im Interview gewohnt