O processo seletivo durou quase cinco meses com retornos que levavam em média 3 semanas. Primeiro precisei preencher um formulário em inglês e português, em seguida realizei uma entrevista por telefone de 15 minutos com o HR e depois me pediram uma série de tarefas estratégicas para serem realizadas. Ocorreu então a segunda entrevista, com todas as pessoas da área e em inglês e português. Após quase dois meses fui contatado para uma entrevista dinâmica com as responsáveis da área. Ao final, recebi um e-mail genérico, daqueles que parecem automático e no-reply, agradecendo minha participação e sem feedback algum depois de todos esses meses que me fizeram apenas perder tempo.

I received a phone interview a few days after applying. Within three weeks I was brought back for 2 interviews with the team manager. Interview questions were between average and difficult with the more difficult questions having multiple questions within each - this made keeping track of answers and difficult. I was not selected for the position. Upon request for interview feedback, none was provided.