Foi feita uma dinâmica em grupo seguido de perguntas individuais em inglês. Após isso, foi feita uma prova técnica relacionada a conhecimentos em programação.
Depois de algumas semanas houve um contato com o gestor da área em uma entrevista para falar do dia a dia da empresa.
Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela Motorola Solutions (São Paulo, SP) em nov. de 2025
Entrevista
Processo ágil e rápido, porém muito cansativo. Tive a sensação de que já sabiam quem iriam contratar desde o início. Empresa com pouco espaço para mulheres na área de tecnologia, entre 10 candidatos, fui a única mulher e também tive a impressão que cheguei até a etapa final para 'cumprirem tabela'. Cansativo!
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 5 semanas. Fui entrevistado pela Motorola Solutions (Jaguariúna) em jan. de 2025
Entrevista
Sequência de entrevistas com gestores e RH, primeiro com RH perguntando fatores comportamentais e de rotina, depois com gestores perguntando questões técnicas e experiências. Não houve nenhum teste técnico durante a entrevista, foi pedido nível de inglês avançado
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Você teria disponibilidade para estagiar presencialmente 1x por semana?
