Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Onatera.com (Paris) em fev. de 2026
Entrevista
J'ai eu l'opportunité de participer au processus de recrutement de cette entreprise, et je tenais à partager une expérience particulièrement positive. Dès le premier échange, la qualité du contact avec l'équipe RH a été frappante. L'équipe a su présenter chaque étape du processus avec une clarté et une transparence appréciables, sans jamais laisser place à l'ambiguïté. On percevait une vraie préparation en amont, et surtout un intérêt sincère pour le parcours et la personnalité des candidats Ce qui m'a également marqué, c'est leur disponibilité exemplaire. Les retours étaient rapides, les questions trouvaient toujours une réponse, et on ne se sentait jamais laissé sans nouvelles. Dans un contexte où les processus de recrutement peuvent parfois manquer de suivi, cela fait une vraie différence. Enfin, la bienveillance dont a fait preuve l'équipe tout au long du processus mérite d'être soulignée. L'atmosphère des entretiens était à la fois professionnelle et humaine, ce qui permet aux candidats de se présenter dans les meilleures conditions. Une expérience de recrutement réussie, qui reflète à mon sens une culture d'entreprise saine et attentive à ses collaborateurs.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Pourquoi souhaitez-vous travailler dans la vente ?
Candidatei-me online. O processo levou 2 meses. Fui entrevistado pela Onatera.com em nov. de 2025
Entrevista
J’ai trouvé ce processus de recrutement très décevant et manquant d’humanité. Après plusieurs étapes et près de deux mois d’attente, l’entretien final a été annulé a dernier moment car l'autre candidat avait été retenu avant même de me rencontrer.
Les candidats investissent du temps, de l’énergie et de la motivation pour se préparer et donner le meilleur d’eux-mêmes. Le minimum de professionnalisme est de rester humain et respectueux tout au long du process, notamment en rencontrant les 2 finalistes avant de trancher. Ne pas le faire montre un manque de considération regrettable, d’autant que même le cabinet de recrutement a été surpris par cette méthode.
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou mais de 1 semana. Fui entrevistado pela Onatera.com (Paris) em jul. de 2025
Entrevista
J’ai été contacté par la RH sur LinkedIn, nous avons échangé très rapidement. Échange hyper intéressant, une RH qui connaît le métier de la vente et les objectifs. Des questions techniques et beaucoup d’information partagé. Le retour a été rapide et l’échange super fluide. Ce n’était pas la bon job pour moi mais je lui ai recommandé une personne !
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Pourquoi je veux travailler dans le secteur bien être