Ho fatto un colloquio in sede. Dopo la normale fase di presentazione dell'azienda e le domande sulle mie competenze, mi hanno chiesto la disponibilità per un'intera giornata di prova insieme agli altri candidati. Ho risposto negativamente, poiché avevo già un impiego a tempo indeterminato e non avrei avuto i tempi richiesti dalla mia azienda per chiedere un'intera giornata di permesso. Al termine del colloquio ho chiesto come sarebbe continuato l'iter di selezione. Mi è stato risposto che per loro è molto importante la motivazione della risorsa e, dato che non avevo dato la disponibilità per la "giornata di prova", con ogni probabilità avrebbero dedotto che non ero molto motivato.