Com base em 3 classificações – Atualização: 5 de fev. de 2026
Média(nível de dificuldade da entrevista)
Muito positiva(experiência da entrevista)
Como as pessoas conseguiram uma entrevista?
50%
Indicação de funcionários
Indicação de funcionários
50%
Candidatura online
Candidatura online
Busca de entrevistas
3 entrevistas
Perguntas frequentes de entrevistas da empresa PontesTur
Os usuários do Glassdoor classificaram sua experiência com o processo de entrevista da empresa PontesTur como 100% positiva, com nível de dificuldade 3 de 5 (5 indicando o nível máximo de dificuldade). Os candidatos que passaram por entrevistas para os cargos de Estágio Em TI e Agente De Eventos classificaram o processo como o mais difícil de todos. Já as entrevistas para os cargos de Estágio Em TI e Agente De Eventos foram classificadas como as mais fáceis.
O processo de contratação da empresa PontesTur leva, em média, 21 dias, com base em 2 entrevistas fornecidas por usuários de todos os cargos. O processo de contratação dos candidatos ao cargo de Agente De Eventos foi o mais rápido (em média, 21 dias). Já o processo de contratação do cargo de Agente De Eventos foi o mais lento (em média, 21 dias).
Fiz uma entrevista na empresa PontesTur (Recife, PE).
Entrevista
Enviei o currículo via email e fui chamada para uma entrevista presencial na sede em Recife. Até agora fui muito bem tratada por quem me comuniquei e agradeço pela oportunidade.
Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela PontesTur (Recife, PE) em dez. de 2019
Entrevista
Várias etapas de entrevistas com recursos humanos, surpervisores do setor pretendido, gerentes operacionais e diretores.
Suas experiências profissionais contam muito no processo seletivo.
Conhecimento dos portais das operadoras de turismo e SABRE também são um ponto positivo para o entrevistado.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Quais são suas experiências na área são as informações mais relevantes para os entrevistadores;
Candidatei-me online. O processo levou 1 dia. Fiz uma entrevista na empresa PontesTur (Brasília, Distrito Federal).
Entrevista
Processo seletivo extremamente condizente com a área da advocacia. O processo consistiu na consecução de uma petição inicial, nos moldes executados na prova da FGV/OAB, utilizando-se apenas um vade-mécum na resolução de um caso concreto dado pelo recrutador (advogado fundador do escritório).
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Difícil, pois exigiu conhecimento técnico de petição/direito material.