Processus de recrutement chaotique : - Entretien visio : «  Oubli » de la part de la RH - Entretien annulé - Report 1 : Entretien annulé sans aucune information de la part de la RH - Report 2 : Entretien annulé sans aucune information de la part de la RH Cela donne un aperçu du traitement des salariés dans l'entreprise et ne donne pas envie d'y entrer. Je n’ai pas donné suite au processus de recrutement vu le manque de respect à l’égard du candidat.