Naast het gesprek met de directeur ook gesprekken gevoerd met toekomstig directe collega's om zo te weten te komen met wie je allemaal te maken krijgt. Erg goede aanpak. Daarnaast werd er ook direct een vertrouwen gecreëerd door iemand de tijd te gunnen het bedrijf en de werkwijze te leren kennen. Dat vertrouwen betaalt zich terug in resultaten.
