entretien avec cabinet de recrutement sur paris questions d'entretien classique, teste de personnalité ensuite test technique et par la suit un entretien avec la personne du RH qui pose des questions sur la présentation la formation, le parcours et les motivations pour le poste, ensuite une explications des différentes missions qui seront accordées, l'équipe de travail, les projets, les mobilités, enfin elle demande si vous avez des questions avant de clôturer l'entretien

Le regard sur le parcours du candidat est exigent. Une connaissance du milieu des réseaux électrique est nécessaire. Une expérience est un grand plus. Les critères pour lesquels j'ai postulé sont la qualité de vie en entreprise et les projets intéressants promu par la société