La chargée de recrutement a trouvé mon CV sur l'APEC, m'a contacté par téléphone fin Février pour me parler du graduate program manufacturing. J'ai exprimé mon intérêt et j'ai été invité à la journée recrutement prévue 10 jours après. Avant la journée recrutement, un test de personnalité en ligne nous a été envoyé. La journée se déroule comme suit : Test d'aptitudes intellectuelles la matinée sur ordinateur, un déjeuner offert par Renault et l'après-midi, présentation de l'entreprise et du programme avec des témoignages puis entretien avec RRH et opérationnel. 20 personnes sont invitées à la journée recrutement, plusieurs candidatures ont été retenues. Processus très rapide, 10 jours entre appel téléphone, entretien et réponse positive 24h avant. Les chargés de recrutement te mettent rapidement à l'aise et la journée s'est très bien passée avec une heure de présentation du programme et des réponses à nos questions.