Colloquio conoscitivo con HR volto all'inserimento nella piattaforma per ricerca di potenziali clienti. Domande basilari e generali volte alla conoscenza della persona, del percorso accademico e degli obiettivi lavorativi nel breve periodo.

Sono necessari due colloqui, il primo con un membro del team delle risorse umane in cui mi sono state fatte domande di carattere generale come voti universitari e tesi. In secondo luogo si viene ricontattati dai partner delle diverse aziende reply. Anche in questo caso, essendo solamente un tirocinio curriculare, mi sono state fatte solo domande riguardo la mia carriera universitaria e le mie prospettive per il futuro.