Il processo di recruitment è strutturato molto bene e consiste in 4 fasi: video colloquio, chiamata con l'hr, colloquio con bd manager e colloquio finale con il head of sales
Ho impiegato circa 3 settimane per completare il mio processo di selezione. Gli ultimi due step sono stati via call e infine in presenza nei loro uffici di Milano. Molto celeri nella risposta.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Ti chiedono di descrivere l'esperienza lavorativa precedente e cercano di capire come "fitti" con i valori aziendali.
Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Satispay (Milão) em nov. de 2023
Entrevista
Processo veloce (circa 2/3 settimane).
Primo colloquio da remoto, secondo in sede a Milano.
Recruiter sempre professionali, gentili e disponibili (flessibilità sull’orario del colloquio).
Processo di Onboarding veloce, curato e sempre seguito
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Lavoro precedente;
Esempio di routine lavorativa e completamento task giornalieri.
