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      Entrevista para Customer Onboarding Specialist

      8 de abr. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Customer Onboarding Specialist da empresa Schedule Engine

      Entrevista para Customer Onboarding Specialist

      26 de abr. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista fácil
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Schedule Engine em abr. de 2022

      Entrevista

      My interviewer sounded like she was reading the interview questions off of a script. Some of the questions asked were just plain dumb. “Why are you looking for a job now?”. “Because I am looking for a career”. How else am I supposed to answer this? Other questions felt like they were trying a bit too hard to get the candidate to prove themselves. “What makes you stand out and why should we hire you?” “Tell us something interesting about yourself that is not on your resume”. I am of the opinion that interviews should have the company and candidates treat each other as equals and assess each other out. But the way my interviewer asked these in a monotone and in a mild prove yourself to us tone made me lose interest in the company. I let her know as such and that I am no longer interested. Apply elsewhere.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell me something about yourself that is not on your resume?
      Responder à pergunta

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Schedule Engine em abr. de 2022

      Entrevista

      Good process. Was contacted within a week of applying. Screening interview was 4 days after being contacted for interview and second interview was a week later with actual manager. Felt very comfortable the whole time, just a casual conversation.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Why are you wanting to leave your current job? What do you look for when applying to new jobs? Do you have any technical skills with computer programs? Why do you think you'd be a good fit for this role?
      Responder à pergunta
      1