Perguntas de entrevista da empresa Seedz
Atualizado em 24 de dez. de 2025Dificuldade
Média
Experiência
Predominantemente positiva
Como as pessoas conseguiram uma entrevista?
- 19%Recrutador(a)Recrutador(a)
- 13%Indicação de funcionáriosIndicação de funcionários
Busca de entrevistas
18 entrevistas
Perguntas frequentes de entrevistas da empresa Seedz
- Os usuários do Glassdoor classificaram sua experiência com o processo de entrevista da empresa Seedz como 60% positiva, com nível de dificuldade 2,4 de 5 (5 indicando o nível máximo de dificuldade). Os candidatos que passaram por entrevistas para os cargos de Desenvolvedor e Gerente De Projetos classificaram o processo como o mais difícil de todos. Já as entrevistas para os cargos de Product Designer e Cientista De Dados Pleno foram classificadas como as mais fáceis.
- O processo de contratação da empresa Seedz leva, em média, 16 dias, com base em 15 entrevistas fornecidas por usuários de todos os cargos. O processo de contratação dos candidatos ao cargo de Gerente De Projetos foi o mais rápido (em média, 1 dia). Já o processo de contratação do cargo de Estagiário foi o mais lento (em média, 70 dias).
- De acordo com 15 entrevistas adicionadas ao Glassdoor, são etapas comuns dos processos seletivos da empresa Seedz:
Entrevista individual: 32%
Teste de personalidade: 18%
Teste de habilidades: 18%
Apresentação: 12%
Teste de QI/inteligência: 6%
Verificação de antecedentes criminais: 3%
Teste toxicológico: 3%
Outro: 3%
Entrevista por telefone: 3%
Entrevista por bancada em grupo: 3%
Confira os cargos mais buscados para relatórios de entrevistas:
- Analista(7) ;
- Estagiário(7) ;
- Analista Pleno(6) ;
- Desenvolvedor Sênior(6) ;
- Desenvolvedor(5) ;
- Analista Júnior(4) ;
- Product Manager(4) ;
- Product Owner(4) ;
- Analista De Implantação Pleno(3) ;
- Analista De Marketing(3) ;
- Desenvolvedor Pleno(3) ;
- Analista De Crédito Júnior(2) ;
- Analista De Dados Pleno(2) ;
- Analista De Sucesso Do Cliente(2) ;
- Chief Technology Officer (CTO)(2) .
