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      Entrevista para Implementation Specialist

      23 de jun. de 2021
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fiz uma entrevista na empresa SingleOps.

      Entrevista

      I applied online. Recruiter contacted me. Went through the phone screening process. I was contacted a few days after stating I was moved into the hiring manager stage and we'll be contacted in a few days. A week plus goes by. I reached out to the recruiter with no avail. I was pretty much ghosted. This was very negative and put a bad taste in my mouth about this company.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Why do you want to work here?
      Responder à pergunta
      1

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Implementation Specialist da empresa SingleOps

      Entrevista para Implementation Specialist

      20 de abr. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Atlanta, GA
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela SingleOps (Atlanta, GA) em mar. de 2022

      Entrevista

      Basic screening that seemed to go well. Told that I would hear back from the hiring manager in 2-3 days and never heard anything. Its okay to not proceed, it isn't okay ghost.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      How does a typical implementation go for you?
      Responder à pergunta

      Entrevista para Implementation Specialist

      4 de mar. de 2022
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista difícil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela SingleOps em jan. de 2022

      Entrevista

      The hiring process was thorough, which I can appreciate. I had four interviews in total. The communication and scheduling throughout was smooth and consistent. Everyone I met during the hiring process was also very kind, responsive, and attentive to all of my questions. First Interview: With talent acquisition via phone Second: Video meeting with hiring manager Third: Video meeting with Manager of Implementations and senior Implementation Specialist for a mock call assessment. -I was provided access to a demo account and intro training for this. -The purpose of this was to gauge the capability of directing clients and the ability to understand client need in correlation to the product Fourth: Video meeting with VP of Customer Experience Overall, not a bad hiring experience at all.

      Perguntas de entrevista [3]

      Pergunta 1

      Tell me about a time you worked with a difficult customer
      Responder à pergunta

      Pergunta 2

      What qualifies you for this role?
      Responder à pergunta

      Pergunta 3

      Why are you leaving your current employer?
      Responder à pergunta
      1