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      Entrevista para Call Center Representative

      24 de mai. de 2018
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      New York, NY
      Oferta recusada
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela State Farm (New York, NY) em mar. de 2018

      Entrevista

      I did one interview with the hiring manager. She was pleasant and explained the process well. It took about 30mins. I received feedbackin 3 days with an offer. Gave me instructions of were to do a back ground check and emailed me the offer.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      How do handle correction from management
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Call Center Representative da empresa State Farm

      Entrevista para Call Center Representative

      9 de ago. de 2017
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Richardson, TX
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Fui entrevistado pela State Farm (Richardson, TX) em ago. de 2017

      Entrevista

      Applied initially online. Phone interview after passing online skills tests. Skills tests included listening to mock calls and rating effectiveness of various responses. Typing speed test also included the skills needed. Have to be very dedicated to customer service and finding solutions

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Describe a difficult customer/situation that you had to deal with and how you succeeded.
      1 resposta

      Entrevista para Call Center Representative

      1 de dez. de 2017
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Atlanta, GA
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela State Farm (Atlanta, GA) em jun. de 2015

      Entrevista

      Applied online and took the pre-employment assessment test. Basically, picking the correct answer for such case they provided and personality test. I didn't answered by personality questions very honestly but I think that test want you to lie as much as you can do get the job. It almost felt like they wanted to hire people who can lie professionally. I don't think that should be an assessment process if that's the case.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      In a group project how would other rate your performance?
      1 resposta

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      Travelers
      4.2★Remuneração e benefícios