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      Entrevista para Business Analyst

      4 de mar. de 2020
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Talent Path em fev. de 2020

      Entrevista

      Screening call, and phone interview, followed by in person interview. Scheduling was a little weird and uncertain. Had to repeatedly email the HR person to reschedule and verify. Communication was lacking. Interviews were pretty standard and professional. No response to standard follow up outreach. No rejection notice or anything.

      Perguntas de entrevista [2]

      Pergunta 1

      Tell me about yourself
      Responder à pergunta

      Pergunta 2

      When was a time you had a personal conflict at work and how did you resolve it?
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Business Analyst da empresa Talent Path

      Entrevista para Business Analyst

      11 de dez. de 2020
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Fiz uma entrevista na empresa Talent Path.

      Entrevista

      Two-stage process: First stage is a phone call with a recruiter (this is scheduled after they message you on LinkedIn); Second stage is an in-person interview. During this interview, you will be asked several theory questions relating to SQL, as well as soft skills for work. Pretty simple interview

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Basic questions - explaining your previous work experience Questions relating to SQL (a few questions on joins) -If we can commit to the position (start date, duration, etc.)
      Responder à pergunta
      2

      Entrevista para Business Analyst

      3 de abr. de 2020
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Houston, TX
      Oferta aceita
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 2 meses. Fiz uma entrevista na empresa Talent Path (Houston, TX).

      Entrevista

      *It has changed since I've interviewed initially* This process will either take you 2-3 months or a couple of days (not very good at responding until very last minute they need to fill up training class) A phone interview (which is basically just them convincing you to come into an in person interview), first in person interview with recruiter is just the same phone sales pitch in person, second in person interview is with someone in management (usually don't even know anything about the job or technology). All the questions were really superficial and did nothing to actually substantial to show you anything about the position. Most likely if you come in person for an interview, you'll be given an offer a week before the training starts. Now they also use some online testing which is unnecessarily long and tries to make them seem more legitimate (they aren't) and you'll be asked random questions over the phone about technology (person asking the questions doesn't even know the answers)

      Perguntas de entrevista [3]

      Pergunta 1

      Tell us about yourself.
      Responder à pergunta

      Pergunta 2

      Where do you see the future of technology going?
      Responder à pergunta

      Pergunta 3

      Does Talent Path sound interesting to you?
      Responder à pergunta
      2

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      3.7★Remuneração e benefícios

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