Contacto para el Programa de Jóvenes Profesionales orientado a estudiantes próximos a graduarse ( finales y tesis) o graduados ( hasta 3 años). Son posiciones efectivas ( 40 horas semanales). El proceso de selección inicia con tres pruebas "técnicas": un test numérico, un test de comprensión verbal y un tercer test de lógica. Los tres se realizan de manera on line y tienen una duración aproximada de 30 minutos cada uno. En verdad de "tecnico" no tiene nada, mas bien son generales y aunque en el ultimo correo de resultado me indicaron que mi perfil queda registrado en su BD y no podre realizar el test ni aplicar hasta pasado un año, debo decirles que hay una falencia ya pude aplicar en 2 meses a realizar uno de los test que ya habia realizado (parece que mucho test filtro no contrasta en el sistema). Pero bueno que se puede esperar de una empresa que maneja sus datos de forma independiente por locación haciendo que la sede ubicada en Argentina parezca autónoma a la de Chile, Uruguay, Mexico, etc. con falta de uniformidad, dificultad de control, tendencia a residuos y duplicación.

Hice el proceso de selección, me llevo aproximadamente 1 mes. Hice evaluación de comprensión de texto y evaluación de comprensión numérica, entrevista grabada y un test de ingles. Con respecto a los test, dan poco tiempo para leer detenidamente y responder.