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      Entrevista para Software Development Engineer (SDE)

      8 de nov. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Hyderābād

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Software Development Engineer (SDE) da empresa UNKNOWN

      Entrevista para Software Development Engineer (SDE)

      27 de set. de 2024
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nova Deli
      Oferta recusada
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela UNKNOWN (Hyderābād) em set. de 2025

      Entrevista

      it is cognizant interview , it is based on 4 rounds , interviewer asked many question on my cluster on java on java proramming conepts and other on python projects , how do you developed and what are the recall in python

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      what are semaphores in thread
      Responder à pergunta
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela UNKNOWN (Nova Deli) em jan. de 2024

      Entrevista

      DSA and Java questions and Unreal Engine questions. 1. create a environment 2. robot simulation 3. level sequencer 4. material and texture 5. unity vs unreal engine 6. C# vs C++ 7. benefits of blueprints 8. VFX and CGI

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What tech stack you like the most?
      1 resposta

      Entrevista para Software Development Engineer (SDE)

      26 de abr. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Bengaluru
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 2 dias. Fui entrevistado pela UNKNOWN (Bengaluru) em jan. de 2024

      Entrevista

      The recruitment process typically begins with an online test to assess basic skills and knowledge. Successful candidates advance to an interview stage, where they discuss their qualifications and experience with hiring managers. Finally, those who perform well in the interview move on to the HR Round, a more general interview to assess cultural fit and suitability for the role.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Basic questions oops,dbms, java and normal basic questions related to coding
      Responder à pergunta