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      Entrevista para Program Manager

      6 de mai. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma agência de recrutamento. O processo levou 1 semana. Fui entrevistado pela United Airlines em fev. de 2025

      Entrevista

      Swift process through a staffing firm. Was vetted and prepared thoroughly; felt very confident going into it. Staffing firm was very timely sharing feedback. Helped determine that the opportunity was not the right fit.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What would be my communication strategy?
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Program Manager da empresa United Airlines

      Entrevista para Program Manager

      30 de abr. de 2023
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Chicago, IL
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Fiz uma entrevista na empresa United Airlines (Chicago, IL).

      Entrevista

      initial phone screen with HR and after that, it was only a thirty to forty five minute phone call with the senior manager and his colleague. Wait time was long afterward; It was around 3 weeks.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      STAR Questions Only were asked. Varied in difficulty but standard.
      Responder à pergunta
      2

      Entrevista para Program Manager

      25 de nov. de 2015
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Chicago, IL
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 meses. Fui entrevistado pela United Airlines (Chicago, IL) em out. de 2015

      Entrevista

      Applied online and submitted resume. A couple weeks later, human resources contacted me. Asked to continue with the hiring process. Accepted the opportunity. They arranged for a face to face interview at Chicago HQ. Interviewed with the hiring manager and another program manager in the department. Both were very friendly and professional. The interview consisted of resume and experience discussion followed by standard situational/behavioral human resource question and answer. It lasted a little over an hour and was primarily relaxed and seemed focused on give and take and professionals talking about the industry and job requirements.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What techniques do you use in order to convince others your decision or point of view is to be supported and followed through with?
      Responder à pergunta
      3