J'ai passé un process en 4 étapes : - Appel téléphonique de préqualification RH - Test assessfirst en ligne - Second entretien RH pour échanger sur le test et motivations - Entretien en physique avec 2 managers et test technique en live Après avoir passé l'entièreté du processus en 3 semaines, aucune offre ne m'a été proposée pour cause de restrictions budgétaires récentes. La fourchette de salaire avait été discutée et confirmée pendant les deux premiers entretiens RH, ce qui crée forcément une certaine frustration. De plus, malgré ma demande de feedback sur ma candidature après avoir reçu ce refus, je n'ai pas reçu de réponse ni de la part du service RH, ni de la part de la manager rencontrée pendant le process. Il est donc difficile pour moi de retirer des éléments positifs ou constructifs concernant ce process, mis à part peut-être le test assessfirst.

First Online Interview with the future manager to present yourself and talk about your motivation for the job position and to see if you are a fit for the position. The interview was 30 min long.