3 entretiens : - Consultant - Manager - Senior Les entretiens ne sont pas difficiles. Un petit cas est demandé. Chaque entretien dispose d'une partie "fit" Globalement les personnes sont à l'écoute. Il a des débriefs après chaque entretiens

Processus très long avec quatre entretiens qui se ressemblaient beaucoup : un RH, un consultant, un manager puis un partner. Les échanges manquaient de challenge réel, on tournait souvent autour des mêmes questions de motivation et de fit. Le tout était ponctué d'une conférence sur l'IA et d'une présentation de Wavestone qu'il valait mieux suivre attentivement pour faire bonne impression. Au final, beaucoup d'étapes pour peu de substance. Je ne recommande pas, le format est lourd et redondant sans réelle valeur ajoutée pour le candidat.