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      4.1★Remuneração e benefícios

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      Entrevista para Guest Experience

      8 de mar. de 2024
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Vancouver, BC

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Guest Experience da empresa YYoga

      Entrevista para Guest Experience

      21 de set. de 2019
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Vancouver, BC
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela YYoga (Vancouver, BC) em mar. de 2024

      Entrevista

      The first step of the interview process is a phone interview, followed by an in-person interview. If both interviews went well, you can expect a scheduled onboarding either in-person or online.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell me about yourself and why you applied for the role.
      1 resposta
      1
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela YYoga (Vancouver, BC) em mar. de 2017

      Entrevista

      Easy and relaxed, mostly just to get to know you. They asked a few questions about previous experience but this is a very basic low level job, so it's mostly to know that you are friendly and fairly outgoing, and are interested in yoga.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell me about your previous customer service experience.
      Responder à pergunta
      1

      Entrevista para Guest Experience

      11 de ago. de 2016
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Vancouver, BC
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 1 semana. Fui entrevistado pela YYoga (Vancouver, BC) em set. de 2014

      Entrevista

      Good interview. The manager seemed genuinely interested in getting to know a bit about me beyond my former work experience. We spent time going through hypothetical situations, and lots of "what would you do?" Questions. I was also given the chance to ask her anything I wanted about the company or the position. It was pretty chill, but there was a lot of applicants for one spot so I can see how it can get a bit competitive. I'd say majority of people are hired based off their personality more than work experience.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      How will this job benefit your future?
      Responder à pergunta
      1