2,0
5 de mai. de 2026
Funcionário(a) atual, mais de 8 anos
São Paulo, SP
Recomenda
Visão de mercado da empresa
Prós
Salário em dia (esperado em qualquer empresa) e união do time técnico.
Contras
Layoffs frequentes, pressão nos funcionários para entregas que a própria gerência impõe, pela utilização de IA, nova diretora e gestores que não dão a mínima pra saúde mental e física do time, na qual abandonaram o home office e sequer temos flexibilidade de horário para chegar na empresa, má utilização dos recursos nos projetos (Go Horse), esqueça as promessas de PLR/Bonificação, pois não vemos isso há anos, vão lhe pedir para fazer horas para cumprir os prazos deles mas não irão lhe pagar por isso, terá de tirar as horas.