Prós
Bom relacionamento com a equipe e reconhecimento dos pares. Oportunidade de aprendizado rápido em situações de alta responsabilidade. Ambiente desafiador, com espaço para iniciativas individuais.
Contras
Processos de feedback pouco estruturados, com reuniões realizadas antes da liberação formal da devolutiva, dificultando a preparação e o diálogo construtivo. Iniciativas de desenvolvimento, como planos de crescimento e PDI, são anunciadas, mas raramente implementadas na prática. Falta de transparência em movimentações internas e mudanças de função ou responsabilidades, gerando insegurança e ruído na equipe. Algumas devolutivas são entregues em momentos inoportunos, comprometendo a profundidade e a utilidade da conversa. Divergência entre avaliações formais e o reconhecimento prático recebido no dia a dia, sem clareza nos critérios utilizados.