Mattos Filho

Diversidade, equidade e inclusão (DEI) na empresa Mattos Filho

Confira o que funcionários da empresa Mattos Filho estão dizendo sobre DEI. Descubra como a cultura no local de trabalho afeta pessoas de diferentes perfis demográficos, incluindo gênero, raça, etnia, orientação sexual e status militar.

Classificações da categoria “Diversidade, equidade e inclusão”

3,5

(359 classificações)

A classificação da empresa Mattos Filho na categoria “Diversidade, equidade e inclusão” é de 3,5 com base em 359 classificações sigilosas dela. Esse valor é igual à média de classificações de DEI no setor de Jurídico. A classificação média de DEI registrada por 359 funcionários melhorou nos últimos 12 meses.

Distribuição de classificações de DEI

Tendência de classificações de DEI

Classificações por perfil demográfico

Quer ainda mais opções?

Confira a variação da classificação geral da empresa Mattos Filho entre diferentes perfis demográficos.

Gênero

Orientação sexual

Limitação/Deficiência

Pai/Mãe ou responsável

Programas e iniciativas de DEI da empresa Mattos Filho

Fortalecendo a inclusão e a diversidade no ambiente de trabalho

Por meio do nosso Programa de Diversidade, Equidade e Inclusão, reafirmamos nosso compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho cada vez mais equânime, em que todos possam realizar seu pleno potencial. Ao longo de nossa jornada, aprendemos sobre a importância do respeito às diferenças e da promoção da equidade e, também, sobre como a multiplicidade de trajetórias, vivências e perspectivas fortalecem nosso negócio e como a inclusão gera um impacto positivo na sociedade.

Conheça mais sobre nossos grupos: equidade de gênero (

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