Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 2 meses. Fui entrevistado pela Atos em mar. de 2018
Entrevista
No room for re-hire employees , HR and Tower Mangers treat like re-hires are doing wrong re-joining the organisation after all rounds completed. They should take interview in the first place if they don't want to hire their ex employees.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
How much was your CTC at the time when you left the organisation
Il se découpe en 3 entretiens : chasseur de tête, manager, RH. Processus rapide et efficace. Réponse avec un court délai. Je recommande vivement.
Il se découpe en 3 entretiens : chasseur de tête, manager, RH. Processus rapide et efficace. Réponse avec un court délai. Je recommande vivement.
Candidatei-me online. Fiz uma entrevista na empresa Atos.
Entrevista
le processus de l'entretien d'embauche est rapide, avec une réponse en moins de 1 mois, puis une intégration au sein des effectifs dans le cadre d'un CDI en tant que consultant IT
RDV1 : avec un consultant. Très bon échange
RDV2 : avec un manager. Excellent échange également
RDV3 : échange assez froid avec un directeur de BU. Uniquement des études de cas. Pas de retour du recruteur
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Quantité en Kg de pâtes consommées par an par la population de New York
