Entrevista por telefone: 25%
Entrevista individual: 25%
Teste de habilidades: 15%
Apresentação: 12%
Verificação de antecedentes criminais: 7%
Entrevista por bancada em grupo: 5%
Outro: 5%
Teste de QI/inteligência: 3%
Teste de personalidade: 2%
Teste toxicológico: 2%
Confira os cargos mais buscados para relatórios de entrevistas: