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      Entrevista para Campus Recruiter

      17 de jul. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Toronto, ON
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me de outra forma. O processo levou 5 dias. Fui entrevistado pela Capgemini (Toronto, ON) em abr. de 2022

      Entrevista

      A third party recruiter on behalf of Capegemini reached out for an interview. We booked a time and the recruiter did not call. They later emailed and said something came up. For our second call, they called 20 minutes late. No follow up after our call.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Basic screening question - walking through resume.
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Campus Recruiter da empresa Capgemini

      Entrevista para Campus Recruiter

      14 de jul. de 2023
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Utrecht
      Oferta aceita
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Capgemini (Utrecht) em jun. de 2021

      Entrevista

      Je wordt eerst telefonisch gebeld door de recruiter, daarna zal je een assessment moeten afronden, vervolgens een eerste gesprek en dan een tweede gesprek. Daarna krijg je alweer een aanbod, dit is best wel snel verlopen. Binnen 3 weken was ik door het hele proces heen.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Zie je jezelf terug in de resultaten van het assessment?
      Responder à pergunta

      Entrevista para Campus Recruitment

      10 de jan. de 2017
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Bengaluru
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. Fui entrevistado pela Capgemini (Bengaluru) em nov. de 2016

      Entrevista

      The process was 2 days. First round was Aptitude. It had basic aptitude questions from many topics like times and distance, probability, profit and loss etc and in reasoning too some basic questions, then essay round was there. Second Round was technical interview, it was very easy and questions were based on resume. Then Hr round was there.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Difference between Interface and abstract class
      1 resposta

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