Entrevista com 3 pessoas diferentes. Perguntas condizentes com o cargo, a última pessoa não era manager, então não parecia preparada para realizar entrevista, mas as outras duas era ótimas. É preciso estudar técnicas da empresa, documentos enviados por e-mail. Caso não passe, tem ligação para prover feedback.

A última etapa dura 1 hora e meia, o que é um exagero, deixa a pessoa emocionalmente esgotada e tensa, causando nervosismo por muito tempo. A terceira entrevistadora que era manager (e deveria ser a mais interessada) não quis me conhecer em nenhum aspecto, só disparou milhões de perguntas de situações, que não são úteis considerando que se está em um processo seletivo e a pessoa está tensa. Não querem conhecer o candidado, só querem alguém programado com respostas ensaiadas. Péssimo processo. Não dão feedback específico, só ligam pra dizer que não passou.