Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 1 semana. Fiz uma entrevista na empresa Dafiti (São Paulo, SP).
Entrevista
Um dos processos seletivos mais interessantes dos quais já participei! Ao invés de uma provinha "a la hacker rank" foi um trabalho colaborativo com os engenheiros que faziam a entrevista. O objetivo era entender como funciona minha forma de pensar. As perguntas foram de alto nível técnico, mas saí com a sensação de que aprendi coisas novas já na entrevista.
Foram abordados tópicos de arquitetura de sistemas e desenvolvimento de algoritmos.
Candidatei-me online. O processo levou 2 meses. Fui entrevistado pela Dafiti (São Paulo, SP) em jun. de 2019
Entrevista
O processo todo foi composto por três entrevistas e um desafio técnico. A primeira entrevista foi por telefone com o RH a segunda foi com o gestor direto presencial e a terceira foi com outros gestores técnicos. Entre as entrevistas com gestores fiz um desafio técnico com prazo de 7 dias para entregar.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Perguntas gerais sobre as tecnologias que eu já havia utilizado e perguntas sobre o desafio técnico.
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 3 semanas. Fiz uma entrevista na empresa Dafiti (São Paulo, SP).
Entrevista
Do modo geral bom, mas essa forma de testar pedindo para o dev escrever código na lousa não é mt eficaz. Isso não acontece no dia-a-dia. E eles não são mt claros de quanto poderiam me pagar, só disseram isso no final do processo. Eu acabei não aceitando por ser um valor muito abaixo do mercado. Ou seja, perderam o meu tempo e o deles.
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