Processo de entrevista com várias etapas.
Na primeira entrevista - fit cultural, com identificação do nível de conhecimento com comportalmental.
Segunda entrevista - RH, perguntas padrões sobre o perfil pessoal.
Terceira entrevista - Técnica - perguntas relacionadas a temas técnicos.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Na primeira, perguntas sobre tecnologia e conhecimentos gerais.
Segunda, perguntas padrões de RH.
Terceira, perguntas técnicas.
Candidatei-me por indicação de um funcionário. Fui entrevistado pela Mercado Livre (Florianópolis, SC) em mar. de 2026
Entrevista
Entrevistadores falam espanhol. Nível técnico avançado. Perguntas de nível de arquiteto de soluções e arquiteto de software. Necessário conhecimento sobre design patterns, event driven design, estratégias de cache, conteinerizacao de aplicações, avaliação de prós e contras de estratégias e padrões de projeto.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Me fale sobre um problema que vc enfrentou, como lidou com as pessoas, e que solução técnica você encontrou.
Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Mercado Livre (São Paulo, SP) em out. de 2025
Entrevista
Uma entrevista com o RH, seguida por um take-home exercise e uma entrevista técnica. Entrevista confusa, com o grande dificultador do idioma espanhol sendo usado no processo. Desenho de solução técnica foi ignorado, embora contivesse parte significativa do racional.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Como limitar o uso de recursos, numa aplicação Spring Boot, de processos que estão executando em background?