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      Entrevista para Estagiário

      31 de mar. de 2025
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Guarulhos
      Oferta aceita
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela Receita Federal (Guarulhos) em mar. de 2025

      Entrevista

      Primeiro nos cumprimentamos, apresentou o lugar, após isso nós estavamos falando sobre as minhas experiencias e habilidades, pediu 3 qualidades e 3 defeitos e falamos sobre projetos que desenvolvi na faculdade

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Pediram para listar 3 qualidades e 3 defeitos
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Estagiário da empresa Receita Federal

      Entrevista para Estagiário

      10 de jan. de 2022
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      São Paulo, SP
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou mais de 1 semana. Fui entrevistado pela Receita Federal (São Paulo, SP) em jan. de 2020

      Entrevista

      Mandei meu currículo e recebi a ligação para fazer a entrevista . Entrevista foi bem simples e rápida. Perguntou se eu morava perto, e se eu estava ciente das leis e se eu me atualizava com novas leis .

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      se eu morava perto
      1 resposta

      Entrevista para Estagiário

      2 de fev. de 2023
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Santos, SP
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela Receita Federal (Santos, SP) em ago. de 2019

      Entrevista

      Avaliação dos conhecimentos em programas de Tecnologia da Informação é fundamental para garantir a eficiência e competência dos profissionais envolvidos nesta área. Um teste rigoroso pode ajudar a identificar as habilidades necessárias para a execução de tarefas específicas e aprimorar a formação destes profissionais. Além disso, permite às empresas selecionar profissionais qualificados para suportar a evolução da tecnologia e atender às demandas do mercado.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Conhecimentos dos programas de TI
      Responder à pergunta

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