Prós
- as equipes diretas eram ótimas pessoas - trabalho remoto - salários relativamente bons - tinha benefícios melhores, mas encerraram
Contras
- RH contra os funcionários: erraram na cobrança de um benefício por mais de 1 ano, e depois quiseram cobrar dos colaboradores, logo após comemorarmos a boa performance desses mesmos colaboradores e crescimento da empresa, num momento que o mercado encolhia - encerraram benefícios que estavam qualificando os colaboradores para melhorar a atuação na própria empresa, e depois ficaram cobrando os resultados - semanas após comemorar o crescimento da empresa depois de esgotar os funcionários, realizaram uma demissão em massa surpresa, sem aviso, conversa, negociação, acompanhamento para recolocar no mercado, nada. Mais uma empresa "somos família" até a hora do aperto...