Perguntas de entrevista da CREDZ | Glassdoor.com.br

Perguntas de entrevista da CREDZ

Entrevistas em CREDZ

7 Avaliações de entrevistas

Experiência

Experiência
86%
14%
0%

Como conseguir uma entrevista

Como conseguir uma entrevista
43%
43%
14%

Dificuldade

4,1
Média

Dificuldade

Difícil
Média
Fácil
  1. Entrevista em destaque

     

    Entrevista para Analista

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista normal

    Candidatura

    Candidatei-me por indicação de um funcionário. Fui entrevistado na CREDZ (São Paulo, São Paulo).

    Entrevista

    Foi o melhor processo seletivo que fiz. Nunca fui tão bem recebida em uma empresa como o RH da CREDZ me recebeu. Foram muito atenciosas desde o inicio do processo até a integração, foi um diferencial que me fez brilhar os olhos e me sentir vitoriosa por ter passado na entrevista e me tornar parte do TIME CREDZ.

    Perguntas de entrevista

    • Qual foi o maior desafio que já enfrentou e o que você aprendeu com ele? (pode ser pessoal ou profissional)   Responder à pergunta

    Negociação

    Não negociei salário. A proposta foi dentro da minha faixa salarial. Foi justo. E os beneficios são excelentes.


  2.  

    Entrevista para Administrativo

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência neutra
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me online. O processo levou mais de 4 semanas. Fui entrevistado na CREDZ (São Paulo, São Paulo).

    Entrevista

    Confuso, demorado e desrespeitoso com os presentes. Muito complicado entender porque tudo da errado nesses processos, tendo em vista que é simples, porém falta planejamento dos entrevistadores. Recursos Humanos cumpre com os combinados e os prazos, porém aparentemente não são ajudados pelos demais entrevistadores, que são enrolados até demais.

    Perguntas de entrevista

  3.  

    Entrevista para Assistente Administrativo

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me por indicação de um funcionário. Fui entrevistado na CREDZ (São Paulo, São Paulo).

    Entrevista

    A empresa conta com profissionais empáticos e com alta inteligência emocional. Fui muito bem atendida desde o primeiro contato, passando pelo processo seletivo até o momento em que fui chamada para realizar o exame admissional.

    Perguntas de entrevista


  4.  

    Entrevista para Assistente

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado na CREDZ (São Paulo, São Paulo).

    Entrevista

    Seleção PERFEITA. Dinâmicas, perguntas e testes aplicados de maneira eficaz que cumpre exatamente o objetivo de filtrar bons candidatos. É um belo exemplo.

    Perguntas de entrevista

    Negociação

    Não. Só me informaram.


  5.  

    Entrevista para Analista De Planejamento Sênior

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me de outra forma. O processo levou mais de 4 semanas. Fui entrevistado pela CREDZ (São Paulo, São Paulo) em junho de 2019.

    Entrevista

    O processo teve 4 etapas, a primeira com um headhunter que avaliou e buscou referencia de empresas anteriores, a segunda fiz uma entrevista com o gestor da área, a terceira fiz testes de personalidade psicotécnico e raciocínio e quarta foi um entrevista com o CEO.

    Perguntas de entrevista

    • Referente a duas empresas que prestei consultoria se investiria em alguma delas   1 resposta

  6.  

    Entrevista para Promotor De Loja

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela CREDZ (São Paulo, São Paulo) em setembro de 2019.

    Entrevista

    Um processo decisivo, bem completo e rico em conhecer bem o candidato. Iniciado por uma entrevista fisica... seguido de uns dias de testes, tais como, teste se personalidade e teste psicologico.. e por fim mais algumas entrevistas.

    Perguntas de entrevista


  7.  

    Entrevista para Analista De Marketing/Designer

    Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Oferta aceita
    Experiência positiva
    Entrevista difícil

    Candidatura

    Candidatei-me online. O processo levou mais de 2 semanas. Fui entrevistado na CREDZ (São Paulo, São Paulo).

    Entrevista

    Muito coerente e positivo. Foi marcado inicialmente uma entrevista, porém no mesmo dia consegui realizar também a prova/desafio que embora complexo na questão de tempo, foi realizada com tranquilidade uma vez que fomos deixado à vontade na sala para pensar, raciocinar e fazer a redação.

    Perguntas de entrevista

    • Quais motivos fazem você trocar sua atual empresa?   1 resposta
Não perca a vaga perfeita para você
Carregue um currículo para se candidatar a vagas com facilidade e em qualquer lugar. É fácil de configurar.