Entrevista individual: 30%
Apresentação: 14%
Entrevista por telefone: 13%
Teste de personalidade: 9%
Verificação de antecedentes criminais: 9%
Teste de habilidades: 9%
Teste de QI/inteligência: 8%
Teste toxicológico: 4%
Entrevista por bancada em grupo: 3%
Outro: 1%
Confira os cargos mais buscados para relatórios de entrevistas: