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      Entrevista para Team Manager

      23 de nov. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Team Manager da empresa LinkedIn

      Entrevista para Team Manager

      28 de nov. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Estocolmo,
      Nenhuma oferta
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fiz uma entrevista na empresa LinkedIn.

      Entrevista

      I was invited for a first initial call with the recruiter which went quite well. He said he could give me some time to think about the offer to let him know if I wanted to move forward. I let him know the next day I was interested in moving forward and I was never called back - he just ignored my follow-up message. Really unprofessional.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      General questions about my goals, objectives, why I think I would be a good fit, etc.
      Responder à pergunta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 5 semanas. Fui entrevistado pela LinkedIn (Estocolmo, ) em mar. de 2022

      Entrevista

      The process was quite long, 3-4 stages. Talent acquisition partner followed by Hiring Manger, His manger after that. Never got a reply regarding my application. For a company that works in that field it is a shame

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Skills matching with the position
      Responder à pergunta

      Entrevista para Team Manager

      14 de jun. de 2017
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Omaha, NE
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela LinkedIn (Omaha, NE) em jun. de 2017

      Entrevista

      I applied online, and received a call a week later. The lady who interviewed me said I had a very impressive resume, and went over the job with me. I have managed teams before and have a very successful track record. She explained I would be working with another female manager if I got the job and asked if I was ok with that, I kinda thought it was an odd question. I received an email later saying they went with other candidates. An internal friend told me they hired a female, because the other manager did not like working with men. I applied again for another position weeks later, and now the same recruiter wont even interview me again. This is a very sexist company, and if you are not a personal friend with a recruiter you will not get in. Upper Management should start evaluating their recruiters, since they are loosing great talent due to friendships.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Do you have a problem working side by side with a female?
      1 resposta
      1