Redação com opção de 5 temas para escolher. Duas dinâmicas em grupo, sendo uma para desarmar uma bomba, onde uma pessoa do grupo fica com o notebook com a bomba com contagem de 5 minutos para explodir e todos os outros integrantes ficam com folhas de um manual para desarmar a bomba, mas é bem difícil e praticamente ninguém desarma, avaliam as interações. A outra dinâmica é para responder um case/problema entre proprietário e inquilino, por exemplo, ou problemas da operação e o grupo precisa propor soluções. Apresentação de 2 minutos, falando nome, uma curiosidade sobre você, por que quer trabalhar na quintoandar e objeto que te representa (tem que levar um objeto que te representa na vida). O entrevistador muito sério, sem simpatia alguma, me pareceu super desanimado e sem vontade para estar ali. Essa parte do processo foi bem mal feita porque foi jogada e feita de qualquer jeito.

Muitos processos, entrevista longa, mais de 4 etapas e no final você é reprovado. Tem dinâmica em grupo, testes online, entrevista por telefone e entrevista com o superior direto. Poderia ser mais simplificado.