Fui chamada pelo Linkedin para participar do processo seletivo pela recrutadora, primeiro conversei em call com ela e depois passei para conversa com o líder do time umas semanas depois. Depois de ter essas conversas tranquilas com o time, tive 1 semana para desenvolver um teste pratico de ilustração mas infelizmente a recrutadora não me mandou o guia de estilo do ifood, fiz o teste com o que eu tinha de conhecimento geral da marca e acredito que isso me fez perder pontos no processo sim por mais que não tenha sido um erro meu. Depois disso fiquei 1 mês sem nenhum feedback da recrutadora, me mandaram um email dando um feedback geral mas não comentaram nada sobre o fato de não terem me enviado o material certo para o teste que me pediram.