Missão Conectar pessoas e tecnologia para construir um futuro melhor.
Descrição Somos um parceiro de serviços de tecnologia para inovação digital e transformação de negócios.
Combinamos nossa experiência global em diferentes indústrias com tecnologias de ponta para ajudar empresas a transformar e acelerar seus modelos de negócios, desenvolver soluções digitais inovadoras, escalar capacidades de tecnologia e sustentar seu crescimento.
Somos agentes de transformação e o propósito de tudo que fazemos é conectar pessoas com tecnologia para criar um futuro melhor.
Nossos índices de aprovação no Glassdoor e as premiações que recebemos do Great Place To Work desde 2008 comprovam que incentivamos o work-life balance em um ambiente transparente e flexível, garantindo uma experiência única para que os e-Coreans cheguem em sua melhor versão.
Be yourself. Be your best.
Junte-se ao nosso time para transformar vidas através da tecnologia!
A classificação da empresa e-Core é de 4,4 de 5 estrelas, com base em 421 avaliações de empresa do Glassdoor. Essa classificação indica que a maioria dos funcionários tem uma excelente experiência de trabalho nessa empresa. A classificação de funcionários da empresa e-Core é equivalente (dentro do desvio padrão) à média de empresas do setor de Tecnologia da informação, que é de 3,7 estrelas.
Os funcionários classificam a empresa e-Core com 4,4 estrelas de um total de 5, com base em 504 avaliações sigilosas no Glassdoor. Em 2019, , os funcionários da empresa e-Core votaram para que ela fizesse parte da lista dos Melhores Lugares para Trabalhar do Glassdoor.
Para conseguir um emprego na empresa e-Core, confira as vagas abertas e candidate-se a uma vaga de emprego perto de você. Se a sua candidatura for aceita, descubra mais informações sobre o processo de entrevista da empresa e-Core e prepare-se para perguntas mais difíceis.
No geral, 93% dos funcionários recomendam trabalhar na empresa e-Core. Esse número tem como base 504 avaliações sigilosas no Glassdoor.
No total, 72% dos candidatos classificam a experiência de entrevista na empresa e-Core como positiva. A classificação média do nível de dificuldade de entrevistas de emprego da empresa e-Core é de 3,1 (no qual 5 é o maior nível de dificuldade), de acordo com funcionários.