Colloquio di gruppo dove viene presentato al team un caso da risolvere (si valuta la capacità di lavorare in team) > test individuale con diverse opzioni > domandina specifiche per testare le capacità tecniche del candidato.

The interview process is a multi-stage process for hiring new employees. The interview process typically includes the following steps: writing a job description, posting a job, scheduling interviews, conducting preliminary interviews, conducting in-person interviews, following up with candidates and making a hire.