Processo ágil e humanizado: etapas rápidas, sem testes técnicos e com garantia de devolutiva para candidatos não aprovados. Valorizam seu tempo e oferecemos feedback transparente em todas as fases. Gostaria de ter falado mais
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela Stone em jan. de 2024
Entrevista
Recrutador entrou em contato no linkedin, no mesmo dia já aceitei fazer a entrevista, pensei que era para me explicar sobre a vaga mas não, queriam que eu falasse quais produtos eu conheço da stone e após falar que eu só conheço a maquininha de pagamentos o recrutador ficou bem ríspido, parecia que eu estava fazendo uma entrevista para o google para saber sobre os diversos produtos que existem na empresa
Candidatei-me de outra forma. O processo levou 2 meses. Fiz uma entrevista na empresa Stone.
Entrevista
O processo é feito por etapas, possui a entrevista com rh depois desafio de código e depois um desafio de arquitetura. Cada etapa é informado previamente a descrição dela, mas tive uma experiencia ruim, achei os integrantes da call pouco interessados.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Perguntas de arquiteturas, praticas de código etc.
Candidatei-me online. O processo levou 4 semanas. Fiz uma entrevista na empresa Stone.
Entrevista
O processo seletivo começou com uma entrevista inicial com o recrutador, seguida por uma entrevista técnica no estilo LeetCode e, por fim, uma entrevista focada em arquitetura. No entanto, percebi que as informações fornecidas previamente para ajudar na preparação da entrevista técnica estavam incorretas ou incompletas em alguns casos, o que acabou dificultando a preparação adequada. Além disso, durante as entrevistas, notei uma certa falta de engajamento por parte de alguns participantes, que demonstravam desmotivação, não faziam perguntas relevantes, nem promoviam discussões técnicas, o que comprometeu a qualidade da interação.