O processo seletivo incluia um teste comportamental de cultura, bem como testes práticos e teoricos de programação. Foi bem interessante, perdi o teste teorico pois não sabia a teoria de POO, HTTPS e Git.

Foi o processo seletivo da Orange talents, teve um questionário referente a Java com duração máxima de 2h e, após essa fase teve a solicitação da construção de um artigo descrevendo a criação de uma uma ali solicitada por eles tive 10 dias parar montar esse artigo e com a aprovação do mesmo passei para as intrevistas técnica e de fit cultural. Ambas muito agradáveis teve uma duração de 30 minutos mais ou menos cada intrevista.

Participei de uma seleção para um bootcamp. Houveram três etapas, prova técnica, entrevista técnica e fit cultural. Todos foram muito acolhedores desde o primeiro contato até a data da admissão. O processo foi um pouco demorado, mas achei isso aceitável, pois foram milhares de inscrições.