Candidatei-me por meio de uma agência de recrutamento. O processo levou 1 semana. Fui entrevistado pela iFood (Jundiaí, SP) em jul. de 2019
Entrevista
processo muito dinâmico, tudo resolvido no mesmo dia sem muita burocracia com muitas informações relevantes e importantes para que você consiga ter um norte dentro da empresa, sendo muito claro com os objetivos e oque a empresa espera de você e de todos os candidatos.
1. Triagem Curricular (Análise de Perfil)
O setor de RH realiza a seleção inicial com base nos currículos recebidos, verificando aderência à vaga quanto à formação, experiências, habilidades e competências técnicas.
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 3 meses. Fui entrevistado pela iFood (São Paulo, SP) em mai. de 2025
Entrevista
Fui acionado pela recrutadora via Linkedin. Aceitei conversar e logo já agendaram uma conversa com a líder, pediram o envio de um case e posteriormente marcaram uma entrevista final. Cumpri todas as etapas, investi um BOM tempo, mas até hoje não obtive nenhum retorno.
Simplesmente fizeram um voto de silêncio comigo: mando e-mail, me ignoram. Mando mensagem, leem e me ignoram também. Essa canseira está fazendo aniversário de 03 meses.
Uai, não gostaram? Manda um: bom dia, você foi reprovado! Parabéns! Ao menos deem uma resposta, time de People.
:palhaço:
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 2 dias. Fui entrevistado pela iFood em jan. de 2025
Entrevista
Contato com recrutador através do linkedin, recrutadora foi muito profissional e explicou sobre o processo seletivo e todas as fases.
Processo seletivo seria, entrevista com RH, entrevista técnica e elaboração de Case.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Qual a sua Experiência profissional?onde reside?
Qual a última remuneração?