Candidatei-me online. O processo levou 1 semana. Fui entrevistado pela iFood (São Paulo, SP) em mar. de 2025
Entrevista
Primeiro contato e triagem do RH e posteriormente apresentação de Case para o gestor e demais executivos da equipe. A métrica de avaliação não faz sentido nenhum pois além do gestor o candidato é avaliado pela equipe de executivos, não informam o salário no primeiro contato você realiza entrevista é aprovado mas o salário está bem abaixo das suas pretensões, processo dificil, ineficaz com total perca de tempo
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Apresentação de um case com dados e informações da empresa e apresentação pessoal
Candidatei-me de outra forma. O processo levou 4 semanas. Fiz uma entrevista na empresa iFood (Porto Alegre, RS).
Entrevista
Primeiramente recebi uma ia, onde me fez perguntas bem específicas da área. Rapidamente recebi um feedback e já avancei pra etapa de case/ RH. Elas foram marcadas no mesmo momento, mas aconteceram separadas. Com o RH foi muito tranquilo, mais para entender meu momento profissional. O case já era mais robusto, mas tranquilo para quem é da área. Após, tive conversa com gerência regional e alguns coordenadores da minha cidade, para falar mais de situações práticas e técnicas de venda.
O processo foi muito tranquilo e acho que o ifood conduz muito bem.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Técnicas de vendas que utilizo e exemplo de situações.